Esta iniciativa, articulada a través de la Dirección General de Economía Social y Trabajo Autónomo, de la Consejería de Empleo, Investigación y Universidades, busca incentivar esas aportaciones, para que sean sinónimo de más actividad económica, más competitividad y más empleo. En total, de los 302 socios trabajadores que han realizado aportaciones, 265 son nuevos socios. Además, la distribución por colectivos muestra que 154 son mujeres, 79 son menores de 30 años y 77 son mayores de 45 años.
Por cada socio trabajador que el año pasado hizo una aportación dineraria de al menos 3.000 euros para aumentar el capital social de estas cooperativas o sociedades laborales, la Consejería ha subvencionado una proporción máxima del 25 por ciento de la inversión realizada. La máxima ayuda por este concepto ha sido de 4.000 euros por socio trabajador. La dotación para esta línea ha crecido un 38 por ciento con respecto al 2018, y ha beneficiado a 52 empresas más.